Mapa de Competencias TWI

Por qué construí esta herramienta

Mi experiencia profesional me ha enseñado algo: un director eficaz no solo alcanza objetivos, sino que también desarrolla conscientemente a las personas con las que trabaja.

Trabajar con un equipo es algo más que delegar tareas y rendir cuentas de resultados. Es sobre todo construir competencias día a día, reforzar buenos hábitos y cuidar que las personas no caigan en la rutina. Igual de importante es que no olviden las habilidades ya adquiridas, sino que las consoliden y desarrollen constantemente en la práctica.

En muchas empresas se intenta ordenar esto con hojas de Excel y mapas de competencias. Esta solución puede ser útil, pero a menudo resulta demasiado general, demasiado dispersa o simplemente incómoda en el uso diario. A mí siempre me faltó una herramienta creada específicamente para este trabajo — una herramienta que apoye al director en el desarrollo real del equipo, no solo en el registro administrativo de competencias.

Por eso decidí construir mi propia solución y hoy la comparto.

Esta herramienta es gratuita para equipos pequeños. Se puede usar como una solución ya lista en el trabajo diario. No es un producto cerrado ni terminado — es una versión en desarrollo que seguirá ampliándose con nuevas experiencias, observaciones y comentarios, si los hay.

La creación de esta solución tiene también un contexto personal. En la vida vale la pena aprovechar los buenos momentos, y yo tuve uno cuando buscaba un nuevo rol profesional. En lugar de esperar de forma pasiva, decidí aprovechar ese tiempo para crear algo útil — una herramienta que nace de la práctica y que puede ayudar a otros en un trabajo similar.

Así que, si buscas una forma más sencilla de apoyar el desarrollo de competencias en tu equipo, para eso está pensada esta solución.

Qué hace la aplicación

• Matriz de competencias — niveles de habilidad, historial de cambios, recordatorios para refrescar conocimientos.
• Formación TWI (JI/JR/JM) — fichas APP, calendario, seguimiento del progreso de cada empleado.
• Tests de conocimiento / cuestionarios — calificación automática, preguntas asignadas a un puesto o a un tema.
• Panel TV — una vista de quiosco sin menú para mostrar el estado del equipo en planta.
• Roles y permisos — Admin, Responsable/Líder (ve solo a los empleados asignados), Empleado (ve únicamente sus propios tests, formaciones y estado).
• Impresión y exportación a PDF — fichas APP, matrices y evaluaciones listas para imprimir directamente desde el navegador.
• 3 versiones lingüísticas — polaco, inglés, ucraniano, con un selector en la esquina de la pantalla.

Ve la aplicación en acción

A continuación, capturas de pantalla reales de la aplicación en funcionamiento — sin maquetas ni simulaciones.

Vídeo de presentación breve

Un recorrido de 29 segundos por las funciones principales — inicio de sesión, matriz de competencias, panel TV, formación TWI, tests, licencia y vista de empleado.

Licencia: gratuita y comercial

La versión gratuita no es una versión de prueba — no tiene límite de tiempo. Solo limita el tamaño del equipo. Cuando el equipo crezca o necesites la escala completa, adapto con gusto la licencia a tu situación — escríbeme, basta una breve llamada.

Cómo instalar (4 pasos)

Las instrucciones completas paso a paso (PDF/Word) se encuentran en el paquete ZIP.